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Los aspectos más beneficiosos de trabajar en CEMEX son el ambiente internacional, la habilidad para aprender mediante los programas corporativos de capacitación y en el puesto, y la oportunidad de avanzar en la trayectoria de carrera profesional.

Anikó Sze.kely
Líder de Equipo de Costos, Centro de Servicios Compartidos
CEMEX, Hungría

Después de adquirir algunos años de experiencia en una compañía húngara mediana, quise ver cómo opera una empresa multinacional. Quería ser parte de una firma internacional, conocida en todo el mundo y comprometida con la mejora y el crecimiento continuos.

Los factores que diferencian a CEMEX de otras organizaciones son su cultura multinacional, tamaño y su alto nivel de estandarización de procesos.

Los aspectos más beneficiosos de trabajar en CEMEX son el ambiente internacional, la habilidad para aprender mediante los programas corporativos de capacitación y en el puesto, y la oportunidad de avanzar en la trayectoria de carrera profesional.

Como miembro del equipo de costos, he participado directamente en la creación de equipos de costos para el nuevo centro de servicios compartidos en Budapest.

Como uno de los miembros más recientes de la familia CEMEX, nuestra operación está activamente construyendo los necesarios sistemas de capacitación y apoyo.








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